¿Por qué la demanda de desarrolladores de blockchain está 'por las nubes'?

Desde la gran ola alcista de diciembre de 2017, el interés en la tecnología Blockchain y las criptomonedas ha ido en aumento. Blockchain es una tecnología emergente y no hay suficientes desarrolladores de Blockchain calificados que puedan ser contratados. Eso ha llevado a una brecha significativa entre la oferta y la demanda de habilidades en blockchain. Los desarrolladores de blockchain se han vuelto muy valiosos en el mercado laboral, con trabajos que van desde $150,000 a $250,000. Según la plataforma de búsqueda de empleo, Hired, ha habido un aumento del 517% en la demanda de ingenieros de software con conocimientos en desarrollo de blockchain, en el último año.

Las habilidades de desarrollo de blockchain clasificadas por Hired figuran entre las tres principales vacantes laborales a nivel mundial, después de los ingenieros de blockchain, vinieron los ingenieros de seguridad y los ingenieros integrados, que vieron un crecimiento del 132% y el 76% respectivamente.

Mehul Patel, director ejecutivo de Hired, dijo que el crecimiento en la demanda de profesionales certificados en blockchain se ha disparado.

“Es un crecimiento asombroso”, dijo Patel.

Hired extrajo sus datos de los currículos de más de 100.000 solicitantes de empleo y de ofertas de trabajo de alrededor de 10.000 empresas que utilizan el sitio web.

Los desarrolladores de software con habilidades en blockchain también reciben un salario alto de 157.000 dólares en Estados Unidos, según el informe. Según la historia de Hired, en Londres, los ingenieros de software con habilidades de desarrollo de blockchain ganan alrededor de 90.000 dólares; en Toronto, ganan alrededor de 75.000 dólares; y en París, 67.000 dólares.

Otros informes de empleo recientes también respaldan los datos de Hired. Por ejemplo, en diciembre, la firma de investigación de mercado laboral Burning Glass Technologies informó que las vacantes de trabajo para desarrolladores de blockchain habían aumentado un 316% en el último año. Ha creado 12.006 vacantes de trabajo solo en los EE. UU.

“A medida que aumenta la demanda, también lo hacen los salarios”, según el informe de Hired.

En diciembre, LinkedIn anunció sus cinco principales carreras emergentes y reveló que el desarrollador de blockchain estaba entre las mejores.

Aunque la ingeniería de cadenas de bloques es la habilidad más demandada en el mercado de Hired, solo el 12 % de los encuestados identificó la cadena de bloques como la alta tecnología que desea aprender. El 51 % de los encuestados dijo que Python es su lenguaje preferido, mientras que el 49 % dijo que Javascript y PHP ocuparon el último lugar con un 19 %.

Otro gran problema que provoca el desajuste entre la oferta y la demanda de desarrolladores de blockchain es la dificultad de encontrar plataformas que ofrezcan una buena formación en blockchain, afirmó Patel. Según datos de Hired, uno de cada cinco ingenieros de software es autodidacta.

“Creo que, en general, vemos que menos de la mitad de los ingenieros que analizamos tenían un título universitario y una quinta parte de ellos había cursado un año y medio de estudios. Por lo tanto, una tercera parte de nuestra base de ingenieros es autodidacta o ha aprendido a través de medios no tradicionales”, dijo Patel.

Como dos tercios de los puestos de ingeniería de software que figuran en la plataforma de Hired no tenían la palabra blockchain en el título, la plataforma incluía blockchain como una habilidad. "Por lo tanto, creo que el título en sí aún no está disponible, pero la gente está buscando las habilidades", dijo Patel.

Conclusión

Actualmente, la única forma viable de adquirir competencias en el tema es aprender por cuenta propia o unirse a programas organizados por expertos en blockchain y grupos del sector, como Blockchain Council y Udemy. Para obtener más información sobre los cursos de blockchain, visite Blockchain Council.